مدیر دپارتمان ارتباطات و روابط عمومی هلدینگ دکا گفت: باتوجه به فعالیت‌های گسترده هلدینگ دکا در حوزه مسئولیت اجتماعی، این سازمان موفق شد گواهینامه ISO ۲۶۰۰۰ که یک استاندارد بین‌المللی معتبر در حوزه مسئولیت اجتماعی است را کسب کند.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ دکا، محمدعلی یاری اظهار داشت: توجه به موضوع توسعه پایدار و نهادینه کردن آن در فرهنگ و سیاست‌های سازمانی، موضوعی برخاسته از ارزش‌های سازمانی هلدینگ دکا است. دکا به عنوان یک مجموعه تخصصی فعال در صنعت لجستیک، به‌هیچ عنوان تنها به کسب سودآوری اقتصادی فکر نمی‌کند بلکه به‌شدت خود را در قبال جامعه و ذی‌نفعان مسئول می‌داند.
وی تأکید کرد: کسب گواهینامه ایزو در زمینه مسئولیت اجتماعی، نشان‌دهنده تعهد دکا به جامعه و تلاش برای ایجاد ارزش پایدار برای همه ذی‌نفعان است و این استاندارد، پاسخگویی و مسئولیت‌پذیری را در تمام سطوح سازمان شامل می‌شود.
وی با تأکید بر اینکه استاندارد ISO ۲۶۰۰۰ به سازمان‌ها کمک می‌کند تا مسئولیت‌های اجتماعی خود را درک کرده و در راستای بهبود عملکرد اجتماعی خود گام بردارند، افزود: صنعت لجستیک به‌دلیل نقش محوری در زنجیره تأمین، تأثیرات گسترده‌ای بر محیط زیست، جامعه و نیروی کار دارد. از این رو هلدینگ دکا در دو سال گذشته اقدامات مهمی در زمینه کمک به محیط زیست و کاهش آلاینده‌ها از طریق نوسازی ناوگان، بهینه‌سازی مسیرهای حمل و نقل برای کاهش مصرف سوخت و کاهش انتشار کربن، مدیریت بهینه پسماندها و بسته‌بندی‌های قابل بازیافت در انبارها و چرخه حمل ونقل، توجه ویژه به موضوعات ایمنی کارکنان از جمله دقت ویژه در تضمین شرایط کاری ایمن برای رانندگان، کارگران انبار و سایر پرسنل، احداث ایستگاه آتش‌نشانی، احداث نخستین مرکز جامع خدماتی-رفاهی ویژه سفیران و رانندگان با خدمات رایگان و همه‌جانبه، همیاری با مرکز کنترل سرطان ایرانیان(مکسا) و … انجام داده است که همه این موارد گام‌های عملی هلدینگ دکا در زمینه مسئولیت اجتماعی بوده است.
وی ادامه داد: این استاندارد پس از چندین مرحله ارزیابی و خوداظهاری و ممیزی از سوی نماینده موسسه DNW آلمان کسب شده و چارچوبی ارزشمند برای تبدیل شدن به یک سازمان پیشرو در مسئولیت‌پذیری اجتماعی است.
مدیر دپارتمان ارتباطات و روابط عمومی هلدینگ دکا گفت: شفافیت در زنجیره تأمین، انتخاب تأمین‌کنندگانی که اصول مسئولیت‌پذیری اجتماعی را رعایت می‌کنند، مشارکت در پروژه‌های توسعه زیرساخت‌های محلی، استخدام نیروی کار از جوامع محلی برای تقویت اقتصاد منطقه، ارایه گزارش‌های شفاف درباره ردپای کربن حمل و نقل به مشتریان، مشارکت در کمک به اقشار کم بضاعت و آموزش‌های منظم برای پیشگیری از حوادث و بهبود کیفیت زندگی کاری همکاران از دیگر مواردی است که هلدینگ دکا در حوزه مسئولیت اجتماعی انجام داده است.
به گفته وی، دریافت این استاندارد که به‌منزله افزایش تعهد و عملکرد سازمان در راستای مسئولیت اجتماعی است، نشان می‌دهد که هلدینگ دکا درکنار اهداف سودآوری، به نقش خود در حفظ محیط زیست، حقوق و کرامت انسانی افراد و توسعه پایدار جامعه توجه جدی دارد.
نظر شما