۱۷ اردیبهشت ۱۳۹۹ - ۱۳:۴۴
۱۵ پیشنهاد به دولت در حوزه کار و تأمین اجتماعی
گزارش «اقتصاد کرونا» از سوی دبیرخانه شورای گفت‌وگو منتشر شد

۱۵ پیشنهاد به دولت در حوزه کار و تأمین اجتماعی

چهارمین گزارش اقتصاد کرونا با موضوع کار و تأمین اجتماعی به همت دبیرخانه شورای گفت‌وگو و در پایگاه جامع مستندات «اقتصاد دوران کرونا» منتشر شد.

به گزارش بازار به نقل از اتاق ایران، شماره چهارم از سلسله گزارش‌های «اقتصاد کرونا» که توسط دبیرخانه شورای گفت‌وگو منتشر شده به موضوع «کار و تأمین اجتماعی» اختصاص دارد.

این گزارش به تشریح ۵ مورد از تصمیمات و اقدامات اخیر دولت و سازمان تأمین اجتماعی در راستای کاهش تبعات اقتصادی شیوع ویروس کرونا و ارائه ۱۵ پیشنهاد جدید به دولت در حوزه کار و تأمین می‌پردازد.

بر این اساس می‌توان به امهال حق بیمه کارفرما در اسفند ۹۸، فروردین و اردیبهشت ۹۹ برای رسته‌های شغلی منتخب، صدور بخشنامه نحوه دریافت لیست حقوق و مزد کارکنان شاغل در گروه‌های اقتصادی منتخب، ابلاغ شیوه‌نامه اجرایی نحوه برقراری بیمه بیکاری ناشی از کرونا، تعویق در برگزاری جلسات‌ تشخیص مطالبات بدوی و تجدیدنظر در ۶ استان و ثبت الکترونیکی درخواست متقاضیان بیمه بیکاری به عنوان اقدامات دولت در این حوزه اشاره کرد.

۱۵ مورد زیر نیز در راستای کاهش تبعات اقتصادی شیوع ویروس کرونا به دولت پیشنهاد می‌شود.

-تامین اعتبار از سوی دولت جهت پرداخت سهم حق بیمه کارفرما (۲۳ %) متناظر با نرخ حداقل دستمزد تا اطلاع ثانوی و پایان شرایط فوق العاده ناشی از شیوع کرونا برای ۱۳ گروه منتخب آسیب دیده

- تخفیف حداقل ۵ درصدی حق بیمه سهم کارفرما (۲۳%) برای تمامی کسب و کارها از اسفند ۹۸ تا اطلاع ثانوی و پایان شرایط فوق العاده ناشی از شیوع کرونا

-برقراری امکان امهال سهم حق بیمه کارفرمایان و پذیرش لیست های بیمه فصل بهار ۹۹ صرفاً با دریافت تعهد پرداخت از کارفرمایان به صورت قسطی از مهر ماه ۱۳۹۹ بدون أخذ جریمه دیرکرد

- تامین اعتبار از سوی دولت جهت حمایت بی قید و شرط از کارگران بیکار شده تمامی کسب و کارها برای پرداخت بیمه بیکاری حداقل به مدت ۳ ماه

- برقراری بیمه بیکاری برای مشاغل خویش فرمای داوطلب به مدت حداقل ۳ ماه

- احیای ماده (۸۰) قانون برنامه پنجم توسعه مبنی بر معافیت حق بیمه افزایش نیروی واحدهای تولیدی (اعمال تخفیف پلکانی و یا تأمین بخشی از حق بیمه سهم کارفرمایان کارگاه‌هایی که با تأیید و یا معرفی واحدهای وزارت کار و امور اجتماعی در جهت به کارگیری نیروی کار جدید مبادرت می‌نمایند، به شرط آن که واحد، تازه تأسیس بوده و یا در سال قبل از آن، کاهش نیروی کار نداشته باشد.)

- بخشودگی جرائم بدهی سررسیده شده کارفرمایان به تامین اجتماعی و تمدید بخشنامه بخشودگی جرائم و تقسیط بدهی تا پایان خرداد ۱۳۹۹

- پرداخت حق‌السهم افزایش پایه سنوات در کارگاه‌های کمتر از ۵۰ نفرتوسط دولت (این مبلغ هرماه در لیست حقوق کارگران این واحدها محاسبه و توسط کارفرمایان پرداخت شود، اما مبلغ مذکور در همان ماه از حق‌السهم بیمه کارفرمایان کسر و مابقی به سازمان تامین اجتماعی پرداخت شود؛ به‌نحوی که سازمان تامین اجتماعی در این رابطه با دولت طرف باشد.)

- عدم محاسبه و وصول مابه‌التفاوت مبلغ افزایش سایر سطوح مزدی در لیست سال جدید، نسبت به بهمن ماه سال قبل، در خصوص کارفرمایانی که با توافق کارگر، افزایش مزد را در قرارداد جدید، منظور ننموده اند (از طریق اصلاح دستورالعمل دستمزد مشمول کسر حق بیمه تامین اجتماعی و نرم افزار محاسباتی حق بیمه سنواتی)

- تدوین و ابلاغ دستورالعملی از سوی سازمان تامین اجتماعی برای تعیین نحوه ارسال لیست بیمه با توجه به تعلیق، تعطیلی و یا حضور شیفتی کارکنان در برخی مشاغل

- توقف حسابرسی دفاتر قانونی موسسات و شرکت ها تا پایان قانون برنامه ششم توسعه و صدور مفاصاحساب قراردادها صرفا با رسیدگی به سرفصل حقوق و دستمزد بدون نیاز به مراجعه حضوری به محل کارفرما

- تعلیق کلیه اجرائیات بدهی‌های کارفرمایان به تامین اجتماعی تا پایان شهریور ۱۳۹۹

- تعلیق برگزاری جلسات هیأت‌های تشخیص مطالبات بدوی و تجدید نظر و کمیته‌های تشخیص و تجدید نظر مشاغل سخت و زیان آور و همچنین برنامه‌های آموزشی در حوزه کار در کلیه استان ها تا اطلاع ثانوی و پایان شرایط فوق العاده

- تمدید گواهی‌های صلاحیت ایمنی صادره از سوی مرکز تحقیقات وزارت کار بدون نیاز به مراجعه حضوری

- تسری کلیه تسهیلات برقرار شده برای کارفرمایان به اتحادیه‌ها و تشکل‌های اقتصادی

پیش از این دبیرخانه شورای گفت‌وگو در قالب گزارش‌های مجزا به موضوعات مالیات، تأمین مالی و زنجیره تأمین پرداخته و قرار است در آخرین گزارش از سلسله گزارش‌های تعیین شده به حوزه قضایی بپردازد.

کد خبر: ۱۸٬۰۴۷

اخبار مرتبط

اخبار رمزارزها

    برچسب‌ها

    نظر شما

    شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
  • نظرات حاوی توهین و هرگونه نسبت ناروا به اشخاص حقیقی و حقوقی منتشر نمی‌شود.
  • نظراتی که غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نمی‌شود.
  • captcha